职场 #13348
真相来了|一个原本很主动的员工,为什么后来开始“只做分内的事”?奈飞很早就发现:能者多劳有个陷阱
▲ 点击上方“转型刚刚好”关注公众号 陈星以前是部门里出了名的“好说话”。 项目临时缺人,找他;新人搞不定客户,找他;周五下午突然来了一个紧急任务,大家还没说话,他往往已经接过去了。 领导也很喜欢他。 年终评价里,经常出现“责任心强”、“愿意补位”、“团队意识好”这些词。碰到重要项目,领导第一个想到的也是他。 但最近半年,陈星有点变了。 有人在群里问:“这个事情谁能帮忙看一下?” 以前他很快就会回
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