被通知裁员后的黄金1小时，你该做什么？
突然被通知裁员，大多数人第一反应都是懵、慌、委屈、生气。 脑子一热，要么当场签字走人，要么跟 HR 吵一架，最后钱少拿了、社保断了、失业金领不了、下份工作受影响。 其实裁员不可怕，可怕的是你在最关键的 1 小时里做错选择。 我结合10多年的人资工作经验，给你最实用、最落地的行动指南。 黄金 1 小时，每一分钟都值钱。
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原来主动辞职，也能领失业金！
离职之后才发现，自己白白错过了一大笔失业金。 真的特别可惜。 其实大部分人不是不符合条件， 就是被网上冷冰冰的政策、被公司HR的几句话给忽悠住了。 大家一直都有一个误区： 只有被公司开除、被裁员，才能领失业金。只要是自己提的离职，就一分钱都拿不到。 哪些情况能领、哪些不能领、什么情况主动辞职也能领钱， 看完这一篇，你就
现在的公务员，早已和以前的不一样了
很多人对公务员的印象，还停留在老一辈的描述里： 朝九晚五、清闲稳定、压力小、规矩松，一杯茶、一份报纸就能过完一整天。 也正因这份固有滤镜，每年依旧有无数人拼命考编，把体制内当成最后的“避风港”。 但只有真正身在体制内的人才懂：如今的公务员，和十年前相比，早已是完全不同的两份工作。 外界还在羡慕安稳，内部早已换了人间。
适合销售早上发圈的自嘲励志文案,客户马上来评论你.
早安，打工人！ 太阳都出来上班了，你还有什么理由赖床？客户不会自己长腿跑来找你的。 别人还在被窝里刷手机，我已经在去见客户的路上了。 不是我多努力，是我穷得比较认真。 今天又是充满希望的一天！ 毕竟昨天被拒了那么多次，今天该轮到我赢了吧？概率学说的。 每天早上出门前照照镜子，对自己说： "你可以的，你真的很棒。" 然后
去医院了，诚实面对中年男人的「难言之隐」
这事儿困扰我三年了， 今天终于迈出了第一步。 写给每一个有同样困扰却不敢面对的人。 01 今天中午，我来到公司附近的一家三甲医院，准备做个检查。 这事儿困扰我两三年了。 上周挂上号之后，跟太太提起这件事。 我一直有运动的习惯，熬夜也比较少，偶尔超过12点，但不算频繁。 时不时也会有压力， 但整体来说，身体素质还是挺不错
2500公里自驾电车回家：一个北漂的春节返乡记
去年5月电车摇号中签，7月底提车。 拿到车钥匙那一刻，我就在想：今年春节，要不要试试自驾回家。 01 出发：北京到武汉，1200+公里 老婆假期多，提前一周回了武汉。我请了三天假，2月12日一早从北京出发。 朋友罗老师的家也在湖北，正好顺路，和我一起出发。 选路线 从北京到武汉，主要有两条路：京港澳高速和大广高速。 出
老婆不在家的三天，我发现了自己最不愿承认的真相
前几天，老婆带着孩子提前回老家了，只有我一个人留在北京。 走之前，我心里甚至有一点小窃喜：终于可以一个人待几天了，想干嘛干嘛，不用管任何人。 结果三天下来，发现了一个扎心的事实：离开家人，我正在以肉眼可见的速度堕落。 1 一个人的时候，我变成了另一个人 我一直觉得自己是个挺自律的人。 早起、运动、读书，这些习惯我坚持了
转正后工资还是八折，HR说"审批没走完"
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现实观察：家境富裕的群体，正扎堆送子女进入
不知大家有没有留心观察，我们身边正在上演一个极具代表性的现象级事件。很多优渥家庭群体都在让子女择业时首选进入体制。 在很多人的理解范围内，这部分群体不应该是更应该投资经商、做生意，赚取更多的钱吗？为什么他们如今风向彻底反转，规划进入体制路径。 就如我们本土一个富商家庭，是当地比较有名的房地产老板，三个孩子，前些年把孩子
月薪1.2w双休和1.8w单休，你会怎么选？
想必失神大家都有过吧，昨天下午我就这样子一不小心打开某博，一不小心看到《月薪一万二双休和一万八单休怎么选》竟然上热榜了。 这不是简单道德沦丧的问题，而是已经把牛马的“护身符”按在地上疯狂摩擦。 年轻时候，天真的待过单双休的公司，非常感谢这家公司，让我明白自己是吃不了单双周这碗饭！ 说实话虽是单双周，可单休日子依旧压的人
财务到底要不要独立办公室？
刚毕业第一份工作在外企，那会儿公司办公理念主打一个 “拆掉所有墙，抹平层级感”。全公司清一色开放式工位，没有单独隔间，办公桌也没有挡板，财务部门自然也没有专属办公室。就连 CEO 都和我们一样在同一片大办公区，区别仅仅是他那张桌子视野好一点，不存在闭门办公的特权。 所以我入行起点就习惯了开放办公模式。财务部同事日常就在
最好的方式就是啥也别干！让这个时代过去。
有些话特别想跟那些以往学习成绩很好并刚进入社会，又或者仍然是在校生的同学说两句： 你们真的应该睁眼去看看这个世界，除了研究明白你生活小圈子里的那些经济状况，那些身边人、身边事，为什么大家都不敢消费了？你更应该去宏观地看看这个世界，哪怕想安份当好一名打工人，又或是有点积蓄拿去投资，都仍然不好过的原因是因为蛋糕已经越做越小
底层永远是互相伤害的，中层永远是相互看不起的，只有顶层才最有可能惺惺相惜
1、已经翻脸的人，其实早就想翻脸了 忽然跟你翻脸、甚至撕破脸的人，不是因为忽然变了，而是他早就想这样，只是一直在等一个机会而已。你千万不要再试图重新示好，别再有这个念头，因为已经回不去了。事实上，他早就看你不爽了。 这个世界真的没有几个人希望你好，又或者真的只有几个人希望你好而已，其他人就算了吧。过得平淡一点，对所有人
地铁座位躺了一个老百姓
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一篇“饭局教科书”，看这篇天涯神贴《饭局大师》
点击👆蓝色字👆关注我 天涯神贴《饭局大师》，教你应对各种档次的饭局，也让你在饭局的表现，为你的事业锦上添花。 “中国饭局套路”，自古流传，从点菜、敬酒、买单，到聊天、拒绝、求人办事，主要是饭局，这里面就有“隐形规则”。 如果你不懂，那对不起，到手的买卖可能都被你玩砸。 先看一个成功案例： 一个人叫老蔡，他要宴请的是客户
这几篇天涯神贴，谁没有看过呢？
点击👆蓝色字👆关注我 一篇文章能让你读完觉得"说得对"，那叫认同。但一篇文章读完让你愣住，让你开始怀疑自己过去某些想当然的东西，让你晚上躺在床上翻来覆去——那叫开智。 天涯神贴给我的，一直是后者。 现在我们随口说出来的金句，互联网随处可见引用的典故，你可能不知道，很多都是出自天涯神贴。 如果说初代中文互联网有一座精神灯
34岁，男，异地县直某局副局长副科，想参加省直单位的遴选，一切要从头再来，值得去拼吗？
34岁，异地县直已经当上副局长，手握副科实职，在本地已经有一定话语权与工作根基，这时选择报考省直遴选，意味着要放下现有的职务，到省直机关重新以普通科员或者四级主任科员起步，一切从头开始。 这样的选择，有人说是跳出基层、打开天花板的良机，也有人认为是放弃实职、得不偿失的冒险，值不值得拼，不能单纯看级别高低，要结合自身情况
为什么银行人都在逃离支行？四个原因，句句扎心
前几天和一位行长吃饭聊天，聊到一个现象：现在越来越多人不愿意去支行了，哪怕让你当支行业务总监，都不一定愿意去。反而大家都削尖脑袋往分行机关、总行机关挤。 乍一听觉得不可思议——支行是一线啊，离客户最近，离业务最近，离炮火最近，这不应该是银行人最该去的地方吗？ 但仔细一聊，发现背后四个原因，每一个都扎心。 一、指标多到压
周末跟婚礼上的一位兄弟聊天，上岸也很难的，抄牌员是吃青春饭的
抄牌很难 周末跟这位哥们聊了一下，对方是抄牌员。 我用抄牌内部信息打动了对方，所以聊起来没有阻滞，畅所欲言。 因为对方的事情我之前听说过，工地佬，花钱学IT没转型成功。 他是那时候了解我的，因为共同朋友跟他说过我的转型成功IT。 所以他那时候就想请客吃饭，认识认识我的。 我说，没转也好，起码现在是很好的。他不认同，他说
人到40岁，终于发现：这辈子可能真的轮不到
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